SDGsに対する取組み

当社は、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組を下記の通り実施します。

・作業中の事故等を防ぐため、安全で衛生的な労働環境の整備に取り組んでいる。
・従業員への健康投資による生産性の向上に取り組んでいる。
・労働者のメンタルヘルスを良好に維持できるように対策に取り組んでいる。

・過度な長時間労働の防止に取り組んでいる。
・適切な能力開発、教育訓練の機会を従業員に提供している。
・ハラスメントを防ぐ体制を整備している。

・工期短縮・環境負荷低減・全体コスト低減を図る工法を採用している。
・品質のよいモノやサービスを提供するための仕組みを構築している。
・自社事業が地域に与える影響を把握し適切に対応している。

・製品、サービスの安全性を確保するための仕組みを構築している。
・環境に配慮した製品の開発・設計に取り組んでいる。
・法令等で規制されている有害化学物資を把握し、管理をしている。

・事業活動から発生する廃棄物の管理及び処理を適切に行っている。
・地域資源を積極的に利用している。
・社会課題を解決する製品の開発・展開に取り組んでいる。

・自社のエネルギー使用量を把握し、エネルギー利用の効率化を進めている。
・天然資源の持続的利用に配慮した調達に取り組んでいる。

・SDGsの達成に向けた経営理念及び経営目標を社内で共有している。
・寄付、ボランティアなど社会貢献活動に積極的に取り組んでいる。